【不能沒有你】

這就叫愛屋及烏吧...

本文引用自atomcinema - 黑白人生的世界,也有層次 談【不能没有你】中的攝影

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  這幾個禮拜以來,我每周六晚上十點的娛樂已經從星光大道轉成了波麗士大人了。一來是徐佳瑩竟然在三班得冠軍,讓我覺得這世界沒有天理可言;另外當然就是桂侖美對於小宅宅王胖的吸引力了(竟然愛上戴立忍副座、也只好祝福妳了...T_T)。
  話說桂綸鎂雖然曾一時誤入歧途,與賀軍翔拍了一個極其難看無比又呆滯的廣告,讓王胖為之氣結;不過,沒辦法啊,桂大小姐靈秀的氣質就是切中王胖的點,在她接了7-11的廣告挽回在王胖心中的形象之後,王胖就只得乖乖的臣服了(攤)。桂大小姐,我一定支持妳的《停車》的!!!
==以上是小小粉絲文==========================================================
  雖然現在才到第七集(三立版進度),可是讓王胖最有感覺的,不是任何一個主角,反倒是小靜的兩個好友,阿彬跟那個矬矬建中生。要不是小靜,阿彬會知道有人在關心他嗎?要不是小靜,那個矬建中生會知道人生不會只有obedience嗎?塔悠路沿線的眾多汽機車修理廠裡的黑手夥計們,每天要面臨的生活問題也許比王胖這輩子會遇到的加起來還要多吧?似乎,這世界突然由王胖與眾NPC的世界,變成了王胖也屬芸芸眾生、活生生的世界。王胖也許開始體會到每個人都有自己的故事,也許他的故事就跟王胖的一樣簡單(也許比劇中的矬建中生更單純...)、也許他的故事還比阿彬更辛苦。即便王胖周圍的人單純、並不代表這世界上的人都面臨這麼單純的生活圈。不過無論動機或前提為何,大部分的人也許都比王胖更勇於面對、並體驗這個世界。
  這樣的轉念也許不見得使王胖從今天起就會善與人交而隨時可以與不認識的人聊上兩句;可是卻讓王胖在「體諒」的課題尚有更進一步的認識。在我們所謂的社會底層討生活的人們──說是安身立命、還是隨遇而安嗎?──卻有王胖永遠不及的street smart。

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哈哈。。。剛跑完步,腦袋裡卻突然出現這首歌。。。這是個sign嗎? XD)))

MV有兩版喔~~
TROUBLE by Shampoo, released at 1995
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這一版可是有王胖小高一時最紅的影集──POWER RANGER呢~~~

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每個人都在不停的前進 過去是有印象的 未來是晦暗的
有人會不斷回頭看過往的足跡 並試圖記住它們的形狀 甚至想強化它
有人只自顧自地望前走 足跡? 對他們不過是拓下形狀的沙
有人東望望 西瞧瞧的 間或交疊的足跡 也許成幅錯落的抽象畫
有人步步為營地 就擔心碰傷了什麼

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「來!喝茶!這是您要的老茶」她說。
『嗯...』他嗅了嗅聞香杯、吸啜的一口
「難得有這麼年輕的客人喜歡喝老茶咧...」
『是嗎?我還蠻喜歡熟茶的... 普洱也還算喜歡、不會挑(茶)就是了...』
「喔...」那位年紀約莫廿五、六的門市小姐若有似無地打量著他。

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月半彎 抬頭見黑黑的夜 
人半彎 伸了個懶懶的腰
揮臂彎彎 撥不去散不了的霧
想拐個彎 能不能岔出條不一樣的路...
月半灣 舊金山郊區的崖

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伸展著枝椏 我只朝著太陽伸展著
汲取著來自根基的水分與營養 也呼吸著
嚐試著最深沉的探索 為了無法預期的乾涸
扭轉著 纏繞著 穿鑿著 破碎著
為了生存的想望 為了大自然的囑託

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樓台上流洩的歌    我唱
白月不如晝 卻是唯一的光
遠方沉沉的吟啊    心頭游移的字句    (是)誰拼湊的文章
滯重的夏夜    怎待秋涼?
我盼    我望    靈感何方?

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長大之後,我才知道蛋炒飯可以不用加番茄醬 長大之後,我才知道當初以為遙遠的路口,竟然就在出門不到10分鐘的地方 長大之後,我才知道話說出口前要先想過 長大之後,我才知道有努力用功這回事 長大之後,我欣賞我就長成這樣

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    明天要跟王胖「名義上」的team member們討論他們2008上半年的考評標準了。     這其實只是個形式上的改變,要將這些在年初就已經了解到的考核項目行諸文字。以前的考評標準其實並不合乎現實,到像個小學模範生標準,倒也是早改早好;不過新的考評方式就必須對於敘述錙銖必較了──牽涉到考核項目(計畫)完成度的問題。老闆會再與team member談一次,但希望他們不會有被逼著畫押的狀況,而該討論的項目能在王胖這裡就完成──因為王胖現在時間多(攤)。     這也是這公司真的明定所謂績效的第一次,到底會發生什麼狀況都還不明朗;王胖弟就說「你怎麼評價一個能力高超但犯錯或是計畫太難結果沒完成的人?你又怎樣評價一個能力普通但是要求的都有做到的人?尤其當他們是同一職等的時候?」這也是... 尤其如果僅以我們單位那幾個屈指可數、又前途渾沌的計畫而言,以成敗論英雄似乎又太過了。況且有些計畫的執行往往不到兩季是看不到成效的,這就形成了每半年考評一次的尷尬。就讓他們多做些短期會有績效的事嗎?最近的確有,但難保每半年的考評其中間都有這樣的工作。以paper survey充數嗎?那只是工作的旁支啊...     這算是王胖課長路上的第一課吧?

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傍晚    斜陽   低低的雲堆積連綿不遠的大霸尖   銀白似晚冬的雪 又一個工作前最後一天的假日 又一個從台北趕回的背包客

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〈事由一〉週二conf. call,即便早已知道主管要求加入該計畫的用意,仍不甚情願地被決定將於兩個月後赴美出差,與合作夥伴共事。
〈事由二〉週三下午,主管招集處裡所有同事宣達新式績效考核表,分項遠較以往簡單卻務實。
〈事由三〉週四晚,莫名接到一管理出身的同事A的MSN,語帶懊惱地聊起與主管長談的感想。竟聊出她身為處級行政單位,應該多賦予自我工作上的意義。
        老問題一個「工作是一件獲取個人經濟地位、抑或是實現個人成就的手段?」想起五年多前的決定,王胖當時只要求到經濟的獨立,並不如同學「積極」與「有實力」進入一知名企業、甚至是一高分紅的企業;卻進入一當時週遭並不甚看好的公司。當時王胖自有想法 ── 並非是期望在所謂的小公司能夠受到更「事必躬親」的訓練,反倒覺得當時這公司提出的新產品極簡單(相較於任何已知的業界技術或論文)卻頗有賣相 ── 憑藉著一股年輕人的衝勁,賭了一小把,大不了四年過後出國嘛?當時也沒有日後老總引用地朗朗上口的「破壞式創新」理論在背後支持,小小的公司卻湧現著充沛的活力(或是求生的意志?(笑)),倚靠著這僅存可行的技術四處敲門(王胖進入前已有兩家採用),並衍生出不少的專利。最後竟然成為業界的一種應用標準。
        賭對了嗎?是吧?看到一名不見經傳、外界以為是母公司附庸的小公司成長,應該是非常難的經驗。在大部分同學都還沒有任何出差經驗時、護照已經蓋滿了好幾頁的出入境章。即便現在股市低檔,卻也意外地攢了些阿堵物。這算是意外的順風牌嗎?這是五年前想都不敢想的啊?

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